Formation de formateur·ice : concevoir, animer et évaluer une formation - principes, méthodes et enjeux

Training created on 3/12/25. Last update on 12/4/25.
Programme version: 1
Satisfaction rate of learners
8,0/10 (9 review)

Type of training

Face-to-face

Training duration

14 hours (2 days)
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Formation de formateur·ice : concevoir, animer et évaluer une formation - principes, méthodes et enjeux


Au-delà de l’expertise « métier » indispensable pour des formateur·ices, construire, animer et évaluer une formation, c’est pouvoir s’appuyer sur une méthodologie, une démarche et des techniques pédagogiques adaptées. Pour créer une dynamique collective, il est essentiel de partir des besoins des personnes qui font le groupe en formation en favorisant le partage de savoirs entre stagiaires et formateur· ices. Cette formation s’adresse aux personnes désireuses de partager leurs expertises et expériences et vise à développer leurs compétences en conception, animation et évaluation de formation.

Objectives of the training

  • Préparer, animer et évaluer la formation en s’appuyant sur un diagnostic partagé et une méthodologie adaptée
  • Adopter des techniques et des activités pédagogiques favorisant la co construction des apprentissages avec les stagiaires

Profile of beneficiaries

For whom
  • Tout·e professionnel·le du secteur sanitaire, social ou médico social amené·e à animer des formations
Requirements
  • Aucun prérequis demandé
  • La formation sera toutefois adaptée au niveau des stagiaires après un diagnostic partagé par les responsables de la structure cliente et l’organisme de formation

Training content

Spécificités de la formation pour adultes, définitions et concepts clés
Ingénierie de formation et ingénierie pédagogique La méthodologie/diagnostic, définition des objectifs, conception, animation et évaluation
Dynamiques et gestion de groupes fonctionnement et mécanismes
Postures facilitatrices d‘animation
Démarches, techniques et activités pédagogiques pour une animation active et participative

Teaching team

Formateur⸱ice ARCAT FORMATION

Monitoring of implementation and evaluation of results

  • Évaluation des acquis de la formation questionnaire individuel de connaissances
  • Évaluation de la formation questionnaire individuel de satisfaction

Technical and educational resources

  • Apports conceptuels et méthodologiques
  • Discussion Partage de pratiques et de savoirs
  • Exercices pratiques, travaux de réflexion en individuel, en sous groupe et en plénière
  • Mises en situation d’animation

Quality and satisfaction

Satisfaction rate of learners
8,0/10 (9 review)

Reception capacity

Between 8 and 12 learners

Login delay

12 weeks